Сообщение от Сашенька)
Посмотреть сообщение
Объявление
Свернуть
Пока нет объявлений.
Бухгалтера опытные, подскажите начинающим!
Свернуть
X
-
Сообщение от Шалапайка Посмотреть сообщениеПодскажите, высчитывается ли ИПН с премии?
При расчете СДЗ какую сумму, полученную за месяц, надо складывать: просто оклады за месяца или оклад+премия+экология?
Комментарий
-
Сообщение от Матильда Посмотреть сообщениеПремия конечно же облагается ИПН. При расчете средней ЗП учитываются все регулярные выплаты, в вашем случае оклад+экология, если премия разовая, то не учитывается, если ежемесячная или квартальная, то учитываются полностью либо частично (в зависимости от вида премии).
Допустим: оклад 20 000 тг
январь - 20 000 тг,
февраль - 20 000 тг,
март - 20 000 тг + 5000 тг премия,
апрель - 20 000 тг,
май - 20 000 тг + 6000 тг премия,
июнь - 20 000 тг,
июль - 20 000 тг,
август - 20 000 тг,
сентябрь - 20 000 тг,
октябрь - 20 000 тг,
ноябрь - 20 000 тг,
декабрь - 20 000 тг + 10 000 тг премия.
Рабочие дни - 251, например.
Экология каждый месяц - 2500 тг.
Я правильно понимаю, что средний дневной заработок = (оклад+экология+премия)/251 = 291000/251 = 1159,36. Так получится?
Комментарий
-
Сообщение от Лилу Посмотреть сообщениеУ Вас премия не имеет постоянного характера, соответственно ее не учитываете (20 000+2 500)/251
Спасибо за ответы.
Комментарий
-
Сообщение от Лилу Посмотреть сообщениеУ Вас премия не имеет постоянного характера, соответственно ее не учитываете (20 000+2 500)/251
PS я учитываю, даже разовую. Когда департамент был в гостях у нас, сказали, что весь заработок должен учитываться.
Комментарий
-
Сообщение от Сашенька) Посмотреть сообщениеСкажите, а где это написано? Просто привыкла верить только статьям.
PS я учитываю, даже разовую. Когда департамент был в гостях у нас, сказали, что весь заработок должен учитываться.
Об утверждении методических рекомендаций по применению Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан от 29 декабря 2007 года № 1394
(с изменениями и дополнениями от 30.04.2013 г.)
Методические рекомендации по применению Единых правил исчисления средней заработной платы работников, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан
от 29 декабря 2007 года № 1394
12. При исчислении среднего дневного (часового) заработка не учитываются выплаты, не носящие постоянный характер, указанные в приложении к Правилам.
Постановление Правительства Республики Казахстан от 29 декабря 2007 года № 1394
Об утверждении Единых правил исчисления средней заработной платы
2. Единый порядок исчисления средней заработной платы
15. Премии и другие стимулирующие выплаты за результаты труда, носящие постоянный характер и предусмотренные системой оплаты труда работодателя, за исключением годовых премий, вознаграждений, выплачиваемых по итогам работы за прошлый год, включаются при подсчете средней заработной платы по времени начисления.
Приложение к Единым правилам исчисления средней заработной платы
Выплаты, не носящие постоянный характер, не учитываемые при исчислении средней заработной платы
Комментарий
-
Сообщение от Звёздочка Посмотреть сообщениеПриказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 3 июня 2008 года № 135-п
Об утверждении методических рекомендаций по применению Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан от 29 декабря 2007 года № 1394
(с изменениями и дополнениями от 30.04.2013 г.)
Методические рекомендации по применению Единых правил исчисления средней заработной платы работников, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан
от 29 декабря 2007 года № 1394
12. При исчислении среднего дневного (часового) заработка не учитываются выплаты, не носящие постоянный характер, указанные в приложении к Правилам.
Постановление Правительства Республики Казахстан от 29 декабря 2007 года № 1394
Об утверждении Единых правил исчисления средней заработной платы
2. Единый порядок исчисления средней заработной платы
15. Премии и другие стимулирующие выплаты за результаты труда, носящие постоянный характер и предусмотренные системой оплаты труда работодателя, за исключением годовых премий, вознаграждений, выплачиваемых по итогам работы за прошлый год, включаются при подсчете средней заработной платы по времени начисления.
Приложение к Единым правилам исчисления средней заработной платы
Выплаты, не носящие постоянный характер, не учитываемые при исчислении средней заработной платы
PS Но мне кажется это не совсем правильно
Комментарий
-
Сообщение от Алиса А. Посмотреть сообщениеДевочки, что-нибудь нужно делать с недоимкой по ОПВ 72 тиын? 910.00 за 4 квартал 2013 года разнеслась и на лицевом счете образовалось по ОПВ -0,72. Как быть? Подскажите, пожалуйста. Спасибо.
Комментарий
-
Сообщение от Сашенька) Посмотреть сообщениеЗаплатить и еще пенюшку)
Комментарий
Комментарий